Categoria: fiscalização

Sua empresa possui PPRA? Conheça o GRO/PGR

Sua empresa tem PPRA porque um fiscal, auditor do trabalho ou empresa  pediu. Tanto para cumprir a legislação trabalhista ou para  exigências de contrato. Como muitas empresas guardou na gaveta, não fez as alterações, etc. Não digo que sua empresa   tenha feito isso   mas a maioria  faz isso, arquiva e não usa .

Em março entrara em vigor o GRO/PRG que será mais focado no gerenciamento de riscos, não será algo mais para arquivar e não usar. Será mais integrado com outros programas. Mas a partir de março entrara em vigor a lei, e talvez tenha mudanças.

Caso não tenha ainda o PPRA  faça o quanto antes não espere o  GRO chegar para fazer. Pois melhora a saúde, segurança  da sua empresa. Quando o GRO chegar é só adequar. Lógico que terá um novo custo, mas sua empresa de assessoria adequara a sua realidade.

Ah por enquanto o nome do programa é GRO,já foi PGR. Coisas de Brasil.

*GRO- (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais).

PGR-( programa de gerenciamento de riscos )

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Fiscalização

Uma empresa  pode estar sujeita a algumas fiscalizações:

 

  • Ministério do Trabalho- voltada ao cumprimento das normais trabalhistas,legislação de segurança e medicina do trabalho.
  • SABESP- voltada a problemas ambientais como: poluição ambiental de rios,meio ambiente,ruído,etc.
  • Prefeitura- voltado a ruído,entre outras.
  • Vigilância Sanitária- caso trabalhe alimentos,área de saúde ,farmácia etc.
  • Bombeiros -legislação voltada a incêndio.
  • Serviço de Inspeção Federal- empresas de alimentação entre outras.
  • outras mais especificas

 

Ao criar uma empresa deve-se  procurar qual legislação   sua empresa deve cumprir obrigações .Mesmo que tenha um custo inicial é bom fazer o que pedem pois melhora a qualidade da empresa,evita multas. Mesmo depois de algum tempo a empresa existindo deve atualizar a documentação . Algo sempre importante quando passa um fiscal é tirar todas as dúvidas,pedir um prazo.Caso esse  não explique vá ao orgão relativo a este e tire todas as informações.Nunca recorra a jeitinhos como propina,etc.Com o tempo  vai ficando por dentro.Mas fique sempre atento o que seu parceiro de consultoria  fez.Não adianta contratar uma consultoria para regularizar e não ficar ciente do que foi feito. Em outro artigo explicarei cada fiscalização. Um abraço Paulo

 

 

Sipat-Semana interna de prevenção de acidentes do trabalho

Semana ideal  para conscientizar trabalhadores sobre a questão da segurança do trabalho.Tratar do uso de epis,reforçar outros temas.Nesta semana pode realizar treinamentos,atividades,dinâmicas entre outros.É um investimento que gera retorno financeiro, qualidade,além de uma maior integração dos trabalhadores,etc.

Consulte sobre os treinamentos que  realizo.Monto sua SIPAT .Consulte outro conforme sua necessidade.

 

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Cursos- compre na loja

  • Curso de cipa
  • cipa para contabilidade
  • cipa para condomínios
  • nr18
  • nr 35
  • ppra para condomínios
  • entre outros (caso precise outro não listado acima só comunicar)

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d2tcomunicacao.com.br/cursos

 

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Modelo de APR

Este é um modelo de APR( Analise Preliminar de Riscos). Pode ser usada para o ppra,cipa,laudos entre outras analises.Para  um mural,  grafite, evento é importante analisar os riscos  para não ter preocupações  futuras. Qualquer duvida  ou casoprecise  fazer uma  APR entre em contato.

APR ANÁLISE PRELIMINAR DE RISCOS
EMPRESA: LOCAL:

 

Obra
FUNCIONÁRIO:              FUNÇÃO :
TAREFA EXECUTADA

 

AGENTES/RISCOS

 

MEDIDAS DE CONTROLE – PREVENTIVAS
  Ruído

 

Radiação solar:

 

 

Poeira

 

 

Acidentes:

 

 

Ergonômicos:

 

 

ELABORAÇÃO: São Paulo – SP –
ASSINATURAS:

Modelo de ficha de EPI

Modelo de ficha de EPIS.

Este é um modelo de ficha de EPI que pode ser usado para ser entregue sempre que  dar EPI para seu funcionário.Sempre que entregar veja se o mesmo sabe usar.Se está adequado para o funcionário.Qualquer dúvida entre em contato.

 

COMPROVANTE DE FORNECIMENTO DE EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL

 

 

 

TERMO DE RESPONSABILIDADE

 

Declaro para fins de direito que estou recebendo nesta data, os Equipamentos de Proteção Individual, abaixo relacionados, fornecidos gratuitamente pela empresa e destinados exclusivamente a minha proteção contra Acidentes e/ou doenças, nos termos do Art. 166 do c.c. Art.191 da C.L.T. e com a NR-6 da Portaria nº 3.214/78.

 

Declaro também estar ciente, comprometendo-me a cumprir as determinações abaixo, estabelecidas pela empresa:

 

  1. Usar os equipamentos de Proteção Individual que me forem entregues de forma adequada, sempre que estiver em locais onde a utilização dos mesmos se fizer obrigatória;
  2. Zelar pela guarda e conservação dos EPI’S que me forem entregues, não entregando a outros empregados;
  3. Comunicar imediatamente a empresa no caso de quebra, desgaste, perda ou extravio do EPI, para que o mesmo seja reposto de imediato.
  4. Devolver os EPI’S a que estiverem em meu poder, no caso de desligamento da empresa, ou desde já autorizando o referido desconto em minha Rescisão de Contrato de Trabalho;
  5. Declaro ter recebido Treinamento sobre o uso correto do EPI a qual me foi entregue.

 

Estou ciente ainda  que a perda ou o dano ao EPI que estiver em meu poder, decorrente do mau uso ou negligência de minha parte, autorizo a empresa a descontar o valor equivalente ao EPI novo do meu pagamento, conforme determina o Art. 462 da C.L.T.

Declaro finalmente estar ciente que o descumprimento de quaisquer das cláusulas deste documento, constituirá Justa Causa para a Rescisão do Contrato de Trabalho, nos termos do Art. 482 da C.L.T.

 

 

 

Data função Tipo do E.P.I. ca
   
   
   
   
   
   
   
 

 

São Paulo,

 

 

 

 

 

Ordem de serviço .O que é?

Ordem de serviço  é um indicação  do que deve ser feito para determinada tarefa,que tipo de equipamento de segurança deve ser usado. A Norma que trata sobre esse item é a NR-1. Quanto melhor informações tiver mais seguro será o trabalho.Para uma tarefa como quebrar pedra deve agir de determinada forma e usar tal epi, para  lixar pedra outra forma.Antes de cada ação sempre deve ser analisado,conversado com a equipe,técnico de segurança do trabalho para deixar adequada para cada tarefa. Resumindo deve conter essas principais informações.

Caso precise de outro modelo solicite!